连妇幼入选“精进笃行 文化立院”典型案例医院

    2024年全国公立医院新文化建设典型案例出炉

    连妇幼入选“精进笃行  文化立院”典型案例医院

    2024年，国家卫生健康委员会党校与中国医药卫生文化协会共同在全国范围内开展公立医院新文化建设典型案例征集活动。据悉，活动共征集医院文化建设案例133篇，科室文化建设案例55篇，廉洁文化建设案例21篇，生动反映了当前公立医院新文化建设创新创造的积极成效。通过组织专家开展评审，连云港市妇幼保健院成功入选“精进笃行 文化立院”典型案例医院（共30家）。

    一直以来，市妇幼保健院高度重视文化建设工作，积极打造妇幼健康文化品牌，以文化赋能医院高质量发展，2022年获评江苏省首批妇幼健康特色文化单位。

    强化理论武装，打造学习文化品牌。医院多举措建设学习型医院，形成党委中心组“带头学”，支部科室“经常学”，职工“主动学”的良好氛围，院内设立职工书屋、有声图书馆，提供丰富的学习资源。以“七一”为契机，连续十余年开展以学习为主题系列活动。在院内开设职工书屋和云端阅读空间，营造书香氛围。

    坚持患者至上，深化优质服务文化。市妇幼保健院坚持从生命起点，提供优质妇幼保健服务，率先开展0—3岁婴幼儿照护服务，提供产科特需、一体化产房、新生儿家庭病房、公益人乳库、远程胎心监护等特色服务。在全市率先推行“先医后付”和“住院零押金”便民服务，有效改善就医“三长一短”。全面推行无假日诊疗、产科一贯制、一日挂号管三天等多项便民举措，不断提升群众就医满意度。

    改善就医环境，打造美丽医院文化。医院坚持“母亲安全、儿童优先”，持续改善妇女儿童友好的就医环境和服务氛围。儿童就诊区域墙上手绘各种各样3D卡通形象，院内设立儿童娱乐空间，根据儿童身高设置弧形扶手，门缝安装防夹手贴条等多项暖心举措，提供儿童友好就医环境。产科设立“孕妇加油站”，门诊开放多个母婴室，打造妇幼中医药健康文化角等，让妇女儿童在就医空隙接受健康知识和文化熏陶。

    彰显为民初心，打造健康公益文化。医院坚持将妇幼健康促进文化融入所有政策，连续十年举办妇幼健康节，围绕妇女生命全周期、儿童生长全过程，开展十一届妇幼健康公益行，常态化组织主题活动、健康宣教、专家义诊、特殊帮扶等系列惠民活动，发放千万体检券，赠送上万“暖心包”，成为群众期待的年度公益“盛宴”。

    （周思月）